Cùng dự có Thứ trưởng Phan Chí Hiếu, Nguyễn Thanh Tú; Phó Bí thư chuyên trách Đảng ủy Bộ Nguyễn Quang Thái; Thủ trưởng các đơn vị, tổ chức đoàn thể thuộc Bộ. Hơn 550 CBCCVC, NLĐ cơ quan Bộ tham dự Hội nghị theo hình thức trực tiếp và trực tuyến tại một số điểm cầu.

Hội nghị đã nghe Báo cáo kết quả công tác tư pháp năm 2025 và nhiệm vụ, giải pháp chủ yếu công tác năm 2026; báo cáo tình hình sử dụng ngân sách nhà nước trong các đơn vị thuộc Bộ Tư pháp năm 2025; Báo cáo kết quả thanh tra, kiểm tra, giải quyết khiếu nại, tố cáo đối với CBCCVC các đơn vị thuộc Bộ Tư pháp năm 2025; Báo cáo về kết quả thực hiện công tác tổ chức, cán bộ của Bộ Tư pháp năm 2025; Báo cáo kết quả hoạt động của Ban Thanh tra nhân dân cơ quan Bộ Tư pháp năm 2025 và đề xuất hoạt động thanh tra nhân dân năm 2026. Đại diện lãnh đạo một số đơn vị đã trả lời các kiến nghị của CBCCVC, NLĐ.

Hội nghị đã công bố và trao tặng Huân chương Lao động hạng Ba cho 1 tập thể, 2 cá nhân; danh hiệu Chiến sĩ thi đua toàn quốc cho Giám đốc Học viện Tư pháp Nguyễn Xuân Thu, Cờ thi đua của Chính phủ cho Vụ Hợp tác quốc tế; Bằng khen của Thủ tướng Chính phủ cho nhiều tập thể, cá nhân thuộc Bộ Tư pháp; đồng thời phát động phong trào thi đua năm 2026.

Hội nghị bầu Ban Thanh tra nhân dân nhiệm kỳ 2026-2027 gồm 9 thành viên và Ban Thanh tra nhân dân nhiệm kỳ 2026-2027 đã ra mắt tại Hội nghị; thông qua Nghị quyết Hội nghị.

Phát biểu chỉ đạo Hội nghị, Bộ trưởng Nguyễn Hải Ninh ghi nhận, trong năm qua, với vai trò là cơ quan chủ công, nòng cốt tham mưu cho Chính phủ trong công tác xây dựng và thi hành pháp luật, Bộ Tư pháp đã làm việc với tần suất dày đặc. Dù điều kiện cơ sở vật chất, kinh phí còn nhiều khó khăn so với các Bộ, ngành khác, nhưng Bộ trưởng và toàn thể đội ngũ CBCCVC, NLĐ đều chung cảm giác rất tự hào.

Xúc động bày tỏ sự đóng góp và hy sinh của anh em CBCCVC, NLĐ làm việc ngày đêm là không thể kể hết, Bộ trưởng đúc kết lại thành quả của năm qua bằng 5 từ khóa: Đoàn kết - Kỷ cương - Dân chủ - Trách nhiệm - Đột phá.

Cụ thể, về “Đoàn kết”, Bộ Tư pháp là một tập thể thực sự đoàn kết, từ Lãnh đạo Bộ, Ban Thường vụ đến từng đơn vị. Đội ngũ CBCCVC, NLĐ chia sẻ, hỗ trợ lẫn nhau trong công việc và cuộc sống một cách chân tình.

Về “Kỷ cương”, cá nhân có thể có quan điểm khác nhau, nhưng tuyệt đối tôn trọng tổ chức. Bộ kiên quyết chấn chỉnh những nơi có vi phạm hoặc chưa chuẩn mực, để giữ vững kỷ cương chung.

Về “Dân chủ”, Bộ Tư pháp là Bộ đi đầu trong việc tinh gọn bộ máy. Dù là việc khó, nhạy cảm, nhưng Bộ đã làm một cách công khai, minh bạch, lấy ý kiến rộng rãi. Quy trình nhân sự được thực hiện vì việc để chọn người, không vì người để chọn việc.

Về “Trách nhiệm”, Bộ trưởng đánh giá cao sự “đều tay”, năng động và chuyên nghiệp của tất cả các đơn vị, từ các đơn vị xây dựng pháp luật, bổ trợ tư pháp đến các đơn vị tham mưu.

Về “Đột phá”, Bộ trưởng khẳng định năm qua có quá nhiều dấu ấn, khiến việc bình chọn 10 sự kiện tiêu biểu là không đủ, buộc phải nâng lên 15 sự kiện, đồng thời điểm lại một số kết quả nổi bật mang tính đột phá. Trong đó, tham mưu Bộ Chính trị ban hành Nghị quyết số 66; tham mưu Chính phủ trình QH ban hành Nghị quyết về cơ chế đặc thù trong xây dựng pháp luật; chính thức vận hành Cổng Pháp luật quốc gia và Hệ thống tiếp nhận phản ánh, kiến nghị; hoàn thành số hóa và xây dựng Cơ sở dữ liệu hộ tịch điện tử - một trong hai CSDL quốc gia được đánh giá là “đúng, đủ, sạch, sống”; Bảo vệ thành công lợi ích của Chính phủ trong các vụ kiện lớn, giúp tiết kiệm cho ngân sách nhà nước hàng tỷ USD; tổ chức thành công Lễ kỷ niệm 80 năm truyền thống ngành Tư pháp trang trọng, tiết kiệm; tổ chức Giải báo chí toàn quốc về ngành Tư pháp lần thứ nhất.

Bộ trưởng cho biết Bộ đang trình Chính phủ Nghị định sửa đổi Nghị định 39 với một số thay đổi. Đây là cơ hội nhưng cũng là thách thức lớn, đòi hỏi chúng ta phải thay đổi tư duy và cách làm việc. Bên cạnh đó, chế độ, chính sách cho đội ngũ, cơ sở vật chất, điều kiện làm việc ngày càng được cải thiện; đang xúc tiến tìm kiếm dự án nhà ở xã hội cho cán bộ của Bộ. Khi không còn tổ chức Công đoàn tại Bộ, Bộ trưởng yêu cầu Thủ trưởng các đơn vị phải trực tiếp chịu trách nhiệm chăm lo đời sống vật chất, tinh thần cho đội ngũ CBCCVC, NLĐ sát sao hơn nữa.